Бесплатная горячая линия

8 800 700-88-16
Главная - Другое - Должностная инструкция на главного инженера на производстве

Должностная инструкция на главного инженера на производстве

Должностные обязанности главного инженера

19 Июня 2020 в 15:26 на предприятии — это комплекс мер, связанный с руководством и контролем работы технических и производственных подразделений организации. От того, насколько качественно выполняется эта работа, зависит формирование производственного процесса в целом по компании и по каждому подразделению в отдельности. Связанные статьи Оглавление Если вы обнаружили в тексте ошибку, сообщите нам об этом, выделив ее и нажав Ctrl+Enter Это человек, который отвечает за руководство всей технической службой и заведует процессом производства в компании. Обязанности главного инженера на предприятии включают техническое развитие производства для достижения максимально высокого результата при минимальных затратах.

От того, с каким успехом выполняются должностные обязанности главного инженера на производственном предприятии, зависит и благополучие компании, отсутствие издержек на ремонт, простой персонала и оборудования.

Главный инженер является вторым человеком в организации и в отсутствии директора может его заменить. Руководство технической службой — сложный процесс.

Поэтому, кроме достаточного опыта работы, профобразования и понимания особенностей отрасли, этому специалисту нужно разбираться в экономике организации, владеть юридическими знаниями, ориентироваться в особенностях делопроизводства, уметь работать в специализированных программах. Основные должностные требования к знаниям этого руководителя прописаны в Квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и других служащих (утв.

Основные должностные требования к знаниям этого руководителя прописаны в Квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и других служащих (утв. Постановлением Минтруда России от 21.08.1998 № 37). Также этот работник должен иметь аналитический склад ума, уметь проводить переговоры на любом уровне, знать деловой этикет.

Все эти условия, а также что входит в обязанности главного инженера предприятия, какие он имеет права и за что несет ответственность, нужно прописать в должностной инструкции. Должность главного инженера подразумевает широкий спектр работы.

Поэтому и права у этого сотрудника обширные.

Он имеет право использовать денежные средства компании на модернизацию оборудования, ремонт зданий и построение новых. Также он вправе требовать выполнения своих распоряжений от сотрудников технической службы, проверяет любую службу на соблюдение правил техники безопасности и, при наличии нарушений, имеет право привлекать виновных лиц к ответственности.

Технический руководитель управляет всем разнообразием инженерных служб компании. Вся его работа направлена на улучшение свойств продукции или услуг, а также на соответствие организации всем предъявляемым законодательным требованиям. От специфики производства также зависит, какие обязанности у главного инженера предприятия будут в компании.

В строительстве учет строительных материалов, рациональность их использования, отчетность выполняет главный инженер, обязанности на производстве — это техническое состояние оборудования, цехов, модернизация производства; в ЖКХ — работа всех систем коммуникаций зданий, контроль за подрядчиками, контроль за сдачей новых объектов; в сельском хозяйстве — работа всей сельхозтехники и т. д. Как и любой работник, руководитель технической службы отвечает за соблюдение законов.

Он отвечает не только за соблюдение трудовой дисциплины, но и несет материальную ответственность, а также может привлекаться к уголовной. Именно он отвечает за соблюдение законодательства по охране труда и несет ответственность за соответствие правил и норм компании этим требованиям.

В зону должностной ответственности этого руководителя входит также экологическая безопасность компании. Автор: Подпишитесь на новости Клуба кадровиков Раз в неделю мы будем отправлять самые важные статьи вам на электронную почту. Вы в любой момент сможете отказаться от наших писем, если потеряете к ним интерес.

Подписываясь на рассылку, вы соглашаетесь с и и даете согласие на использование файлов cookie и передачу своих персональных данных сайту clubtk.ru * Подписаться Обязанности менеджмента — это перечень управленческих функций, которые должны соблюдать руководители компании в рамках своей трудовой деятельности. Список задач, соответствующих им прав, и ответственность, которая наступает, если сотрудник их игнорирует, установлены должностной инструкцией и зависят от уровня руководящей позиции. 30 Января 2020 в 16:58 Должностные обязанности прораба строительных и монтажных работ — это перечень функциональных обязанностей человека, осуществляющего руководство строительством на отдельном участке.

30 Декабря 2020 в 14:45 Права и обязанности охранника — это перечень функций узкоспециализированной профессиональной деятельности по предотвращению внештатных ситуаций. Обеспечение безопасности — работа сложная и рискованная, поэтому жестко регламентируется законодательными актами на федеральном уровне.

Обеспечение безопасности — работа сложная и рискованная, поэтому жестко регламентируется законодательными актами на федеральном уровне. 30 Декабря 2020 в 14:42 Должностные обязанности делопроизводителя — это управление документооборотом в компании, которое заключается в учете, регистрации, рассмотрении, обработке и сдаче в архив всей входящей корреспонденции и документов.

Специалист занимается упорядочением документов в соответствии с нормативными актами и ГОСТами.

22 Сентября 2020 в 13:41 Должностную инструкцию можно определить как корпоративный организационно-распорядительный документ, определяющий и детализирующий задачи, права, функции и обязанности работника. 02 Сентября 2020 в 15:59 21 Мая 2020 19 Мая 2020 19 Мая 2020 20 Марта 2020 13 Марта 2020 ИЗБРАННОЕ Эта функция доступна только зарегистрированным пользователям НЕТ, СПАСИБО

Должностная инструкция по специальности «Главный инженер»

zip Вы можете скачать должностную инструкцию главного инженера организации (предприятия) бесплатно.

Должностные обязанности главного инженера Утверждаю_____________________________ (Фамилия, инициалы)(наименование организации, ее ________________________________организационно — правовая форма) (директор; иное лицо, уполномоченноеутверждать должностную инструкцию)00.00.201_г.м.п. ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯГЛАВНОГО ИНЖЕНЕРА ОРГАНИЗАЦИИ (ПРЕДПРИЯТИЯ) ——————————————————————-(наименование учреждения) 00.00.201_г.

№00 I. Общие положения 1.1. Данная должностная инструкция устанавливает права, ответственность и должностные обязанности главного инженера _____________________ (далее – «предприятие»). Название учреждения1.2. Главный инженер предприятия относится к категории руководителей.1.3. Назначение на должность главного инженера и освобождение от неё происходит на основании приказа директора предприятия.

1.4. Главный инженер, непосредственно подчиняется директору предприятия и является первым его заместителем. 1.5. Лицо, назначаемое на должность главного инженера, должно иметь высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли хозяйства не менее _________ лет. 1.6. В случае отсутствия главного инженера (отпуск, командировка, болезнь и пр.), временно его обязанности выполняет лицо его замещающее, назначаемое в установленном порядке, который несет полную ответственность за надлежащее исполнение обязанностей.1.7.

В своей деятельности главный инженер руководствуется:- уставом предприятия;- приказами и распоряжениями директора предприятия, а так же нормативными и методическими материалами, приказами (указаниями) вышестоящих органов по вопросам экономики и соответствующей отрасли;- данной должностной инструкцией; — нормативными и законодательными актами, которые регламентируют вопросы финансово-экономической и производственно-хозяйственной деятельности предприятия.1.8. Главный инженер должен знать:- особенности структуры, профиль и специализацию предприятия;- технологию производства продукции предприятия, а так же рыночные методы хозяйствования и управления предприятием; — нормативные и законодательные акты, которые регулируют производственно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность предприятия;- нормативные материалы и организационно-распорядительные документы других органов, касающиеся деятельности предприятия;- акты федеральных, региональных и местных органов власти и управления, которые определяют приоритетные направления развития экономики и соответствующей отрасли;- порядок заключения и исполнения хозяйственных и финансовых договоров;- перспективы экономического, технического и социального развития отрасли и бизнес-план предприятия; — производственные мощности предприятия, научно-технические достижения в соответствующей отрасли производства и опыт передовых предприятий;- порядок составления и согласования планов производственно-хозяйственной деятельности предприятия;- основные вопросы трудового законодательства и экологического;- правила и нормы охраны труда;- организацию и экономику управления, труда и производства.

II. ФункцииГлавный инженер предприятия выполняет следующие функции:2.1.

Руководство проведением научно-исследовательской работы на предприятии.2.2. Организация обучения и повышения квалификации рабочих и инженерно-технических работников.2.3. Обеспечение технической подготовки предприятия.2.4. Контролирует соблюдение конструкторской, проектной и технологической дисциплины.2.5.

Контролирует соблюдение конструкторской, проектной и технологической дисциплины.2.5.

Контроль над выполнением правил и норм по охране труда и технике безопасности. 2.6. Осуществление взаимосвязи с научно — исследовательскими, проектными (конструкторскими и технологическими) организациями и высшимиучебными заведениями.III.

Должностные обязанностиВ обязанности главного инженера предприятия входят:3.1.

Руководствуясь утвержденными бизнес-планами предприятия на среднесрочную и долгосрочную перспективу руководить разработкой мероприятий по реконструкции и модернизации предприятия, предотвращению вредного воздействия производства на окружающую среду, бережному использованию природных ресурсов, созданию безопасных условий труда и повышению технической культуры производства.3.2. Эффективно обеспечивать проектные решения, своевременную и качественную подготовку производства, ремонт и модернизацию оборудования, техническую эксплуатацию, достижение высокого качества продукции в процессе ее разработки и производства.3.3. Проводить работу по разработке и реализации планов внедрения новой техники и технологии, проведения организационно-технических мероприятий, научно-исследовательских и опытно-конструктивных работ.3.4.

Основываясь на достижениях науки и техники, результатах патентных исследований, а также передового опыта с учетом конъюнктуры рынка проводить организованную работу по улучшению ассортимента и качества, совершенствованию и обновлению работ (услуг), техники и технологии.

Так же вести организованные работы по созданию принципиально новых конкурентоспособных видов продукции, по проектированию и внедрению в производство средств комплексной механизации и автоматизации технологических процессов, контроля и испытаний высокопроизводительного специализированного оборудования, разработке нормативов трудоемкости изделий и норм расхода материалов на их изготовление, последовательному осуществлению режима экономики и сокращению издержек.

3.5. Определять техническую политику и направления технического развития предприятия в условиях рыночной экономики.3.6. Обеспечивать необходимый уровень технической подготовки производства и его постоянный рост. Повышать эффективность производства и производительности труда, сокращение издержек (материальных, финансовых, трудовых), рациональное использование производственных ресурсов, высокое качество и конкурентоспособность производственной продукции, работ или услуг, соответствие выпускаемых изделий, действующим государственным стандартам, техническим условиям и требованиям технической эстетики, а также их надежность и долговечность.3.7.Определять пути реконструкции и технического перевооружения действующего производства, уровень специализации и диверсификации производства на перспективу.

3.8. Определять координацию работы вопросам патентно-изобретательской деятельности, унификации, стандартизации и сертификации продукции, рационализации и аттестации рабочих мест, механоэнергетического обслуживания производства, метрологического обеспечения. 3.9. Осуществлять работу по защите приоритета внедренных научно-технических решений, подготовке материалов на их патентование. 3.10. Организовывать получение лицензий и прав на интеллектуальную собственность.3.11.

Заключать с научно-исследовательскими, проектными (конструкторскими и технологическими) организациями и высшими учебными заведениями договоры на разработку новой техники и технологии производства, проектов реконструкции предприятия, его подразделений, обновления и модернизации оборудования, комплексной механизации и автоматизации производственных процессов, автоматизированных систем управления производством.

Осуществлять контроль над их разработкой, организовывать внедрение проектов технического перевооружения, разработанных сторонними организациями, составление заявок на приобретение оборудования на условиях лизинга.3.12. Организовывать своевременную подготовку технической документации (технологических карт, чертежей, спецификаций, технических условий).3.13. Контролировать соблюдение проектной, конструкторской и технологической дисциплины, правил и норм по охране труда, производственной санитарии и пожарной безопасности, требований природоохранных, санитарных органов, а также органов, которые осуществляют технический надзор.3.14.

Нести ответственность за результаты и эффективности производственной деятельности как первый заместитель директора предприятия.3.15.

Осуществлять руководство деятельностью технических служб предприятия, контролировать результаты их работы, состояние трудовой и производственной дисциплины в подчиненных подразделениях. 3.16. Принимать меры по совершенствованию организации производства труда и управления на основе внедрения новейших технических и телекоммуникационных средств выполнения инженерных и управленческих работ.

3.17. Организовывать работу по проведению исследований и экспериментов, испытаний новой техники и технологии, а также работу в области научно-технической информации, рационализации и изобретательства, распространения производственного опыта.

3.18. Организовывать обучение и повышение квалификации рабочих и инженерно-технических работников и обеспечивать постоянное совершенствование подготовки персонала. IV. ПраваГлавный инженер имеет право:4.1.

Работать во взаимодействии с руководителями всех служб по вопросам, входящим в его компетенцию.4.2. На рассмотрение руководства предприятия вносить предложения по улучшению деятельности предприятия (отдела).4.3. Визировать и подписывать документы в пределах компетенции.4.4.

Издавать за своей подписью распоряжения по предприятию по вопросам производственной деятельности.4.5.

Осуществлять представительство интересов технических служб предприятия во взаимоотношениях с иными структурными подразделениями предприятия, другими организациями и органами государственной власти.4.6. Участвовать в подготовке инструкций, указаний, смет, приказов, договоров, а так же иных документов, которые связанны с производственной деятельностью предприятия.4.7.

Обращаться к руководству предприятия с требованиями оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.4.8. Проводить проверку деятельности структурных подразделений предприятия в сфере технической подготовки производства. 4.9. Получать от руководителей структурных подразделений предприятия и специалистов информацию и документы, которые необходимы для выполнения своих должностных обязанностей.V.

ОтветственностьГлавный инженер несет ответственность:5.1. В случае причинения материального ущерба, в пределах, которые определены уголовным, гражданским, трудовым законодательством РФ.5.2. В случае совершения в процессе осуществления своей деятельности правонарушения, в пределах, которые определены уголовным, гражданским, административным законодательством РФ.5.3.

В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения своих должностных обязанностей, которые предусмотрены настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации. Руководитель структурного подразделения: _____________ __________________ (подпись) (фамилия, инициалы) 00.00.201_г.

С инструкцией ознакомлен,один экземпляр получил: _____________ __________________ (подпись) (фамилия, инициалы) 00.00.20__г. Поделиться ссылкой:

Должностная инструкция главного инженера

» Автор admin На чтение 6 мин.

Просмотров 235 Опубликовано 13.05.2018 УТВЕРЖДАЮГенеральный директорПАО «Компания»____________ В.В.

Умников «___»___________ г. 1.1 Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права, служебные взаимоотношения и ответственность главного инженера ОАО «Компания» (далее предприятие). 1.2 На должность главного инженера назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы на руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли хозяйства не менее 5 лет.
1.2 На должность главного инженера назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы на руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли хозяйства не менее 5 лет.

1.3 Главный инженер непосредственно подчиняется генеральному директору. 1.4 Главный инженер назначается и освобождается от занимаемой должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом генерального директора. 1.5 Главному инженеру непосредственно подчиняются: — начальник отдела капитального строительства — ;— главный механик;— главный энергетик;— начальник отдела промышленной безопасности и охраны окружающей среды;— начальник конструкторского отдела;— начальник отдела программной обработки деталей— начальник АТС.

1.6 Главный инженер в своей работе руководствуется: — действующим законодательством РФ, постановлениями государственных органов РФ, инструкциями и иными нормативными документами, регламентирующими производственно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность предприятия; — действующими нормативными и технологическими документами предприятия; — Политикой предприятия в области качества; — документацией системы менеджмента качества предприятия; — распоряжениями и приказами руководства предприятия; — правилами внутреннего трудового распорядка; — настоящей должностной инструкцией.

1.7 В случае временного отсутствия обязанности главного инженера исполняет заместитель главного инженера либо лицо, назначенное приказом генерального директора, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее их исполнение. 1.8 Дополнительно к распоряжениям исполнительного директора главный инженер выполняет письменные и устные распоряжения генерального директора. 2.1 Главный инженер обязан: 2.1.1 Определять техническую политику и направления технического развития предприятия в условиях рыночной экономики, пути реконструкции и технического перевооружения производства, уровень специализации и диверсификации производства на перспективу.

2.1.2 Обеспечивать необходимый уровень технической подготовки производства, повышение эффективности производства, сокращение издержек (материальных, финансовых, трудовых), рациональное использование производственных ресурсов. 2.1.3 Обеспечивать эффективность проектных решений, своевременную подготовку производства, бесперебойную работу оборудования, техническую эксплуатацию и модернизацию оборудования. 2.1.4 Организовывать работу по обеспечению безопасности эксплуатируемого производственного оборудования, по модернизации и замене оборудования, не соответствующего требованиям безопасности.

2.1.5 Осуществлять контроль за соблюдением правил и норм по охране труда, технике безопасности, производственной санитарии и промышленной безопасности, требований природоохранных, санитарных органов, а также органов, осуществляющих технический надзор. 2.1.6 Руководить разработкой мероприятий по реконструкции и модернизации предприятия, предотвращению вредного воздействия производства на окружающую среду, бережному использованию природных ресурсов, созданию безопасных условий труда и повышению технической культуры производства. 2.1.7 На основании современных достижений науки и техники, передового опыта организовывать работу по проектированию и внедрению в производство средств комплексной механизации и автоматизации технологических процессов, контроля и испытаний высокопроизводительного специализированного оборудования, по разработке нормативов трудоемкости изделий и норм расхода материалов на их изготовление, последовательному осуществлению режима экономии и сокращению издержек.Организовывать разработку и реализацию планов внедрения новой техники, проведения организационно-технических мероприятий, опытно-конструкторских работ.

2.1.8 Утверждать перечень работ повышенной опасности, выполняемых по наряду-допуску.

2.1.9 Обеспечивать разработку планов ликвидации аварий на производстве, их корректировку при изменении производственных условий, расследование и учет аварий, разработку мероприятий по предупреждению аварий и контроль за выполнением этих мероприятий. 2.1.10 Обеспечивать учет несчастных случаев на производстве, своевременное проведение, оформление и представление в установленном порядке материалов расследования несчастных случаев, проведения анализа производственного травматизма, разработку и выполнение мероприятий по его предупреждению. 2.1.11 Обеспечивать включение мероприятий по охране труда и по механизации ручных операций в планы внедрения новой техники и в разрабатываемые технологические процессы, а также в планы рационализации рабочих мест.

2.1.12 Заключать с научно-исследовательскими, проектными (конструкторскими и технологическими) организациями и высшими учебными заведениями договоры на разработку новой техники, проектов реконструкции предприятия, его подразделений, обновления и модернизации оборудования, комплексной механизации и автоматизации производственных процессов, организовывать рассмотрение и внедрение проектов технического перевооружения, разработанных сторонними организациями, составление заявок на приобретение оборудования.

2.1.13 Координировать работу по вопросам аттестации и рационализации рабочих мест, механоэнергетического обслуживания производства. 2.1.14 Руководить деятельностью и обеспечивать совершенствование работы технических служб предприятия, контролировать результаты их работы, состояние трудовой, финансовой и производственной дисциплины в подчиненных подразделениях.
2.1.14 Руководить деятельностью и обеспечивать совершенствование работы технических служб предприятия, контролировать результаты их работы, состояние трудовой, финансовой и производственной дисциплины в подчиненных подразделениях.

2.1.15 Анализировать деятельность подчиненных служб и результаты анализа доводить до сведения генерального директора. 2.1.16 Определять ответственность, обязанности и полномочия персонала подчиненных служб в соответствующих должностных инструкциях.

2.1.17 Определять меры, которые необходимо предпринимать в отношении любых проблем, требующих проведения предупреждающих и корректирующих действий. 2.1.18 Постоянно улучшать результаты своей профессиональной деятельности. 2.1.19 Знать соответствующую документацию системы менеджмента качества, необходимую для работы и соблюдать ее требования.

2.1.20 Обеспечивать понимание Политики в области качества подчиненным персоналом.

2.1.21 Обеспечивать осведомленность подчиненного персонала об актуальности и важности его деятельности и вкладе в достижение целей в области качества. 2.1.22 Определять потребность в подготовке подчиненного персонала, оценивать результативность его обучения. 2.1.23 Обеспечивать осуществление процессов «Обеспечение инфраструктуры», «Обеспечение производственной среды» и связанной с ними деятельности и задач.

2.1.24 Выполнять обязанности, предусмотренные инструкцией «Функциональные обязанности процесса». 2.1.25 Осуществлять общее руководство и контроль по выполнению требований пожарной безопасности в подчиненных подразделениях. 3.1 Главный инженер должен знать: — законодательные и нормативные правовые акты, регламентирующие производственно-хозяйственную деятельность предприятия, постановления федеральных, региональных и местных органов государственной власти и управления, определяющие приоритетные направления развития отрасли; — производственные мощности предприятия; — технологию производства продукции предприятия; — порядок составления и согласования планов производственно-хозяйственной деятельности предприятия; — порядок заключения и исполнения финансовых и хозяйственных договоров; — экономику и организацию производства, труда и управления; — основы экологического и трудового законодательства; — правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты; — структуру и штаты предприятия, профиль, специализацию и перспективы его развития; — порядок составления отчетности; — документацию системы менеджмента качества предприятия.

4.1 Главный инженер имеет право: — запрашивать и получать необходимую для выполнения должностных обязанностей информацию от всех структурных подразделений; — проверять деятельность структурных подразделений предприятия в сфере технической подготовки производства; — утверждать и изменять планы работы работников подчиненных ему служб, представлять к поощрению и вносить предложения о привлечении их к ответственности; — использовать информационно-технологические и иные ресурсы предприятия в целях реализации своих должностных обязанностей; — утверждать планы проведения работ подчиненных ему служб по всем вопросам их производственно-хозяйственной деятельности; — отменять распоряжения подчиненных ему руководителей, противоречащие требованиям нормативных документов; — представлять предприятие в сторонних организациях по вопросам производственной деятельности в пределах своей компетенции. 5.1 Главный инженер взаимодействует со всеми структурными подразделениями предприятия.

6.1 Главный инженер несет ответственность в установленном законами РФ порядке за: — невыполнение возложенных на него настоящей должностной инструкций обязанностей; — нарушение правил техники безопасности, правил пожарной безопасности и правил промышленной санитарии; — невыполнение приказов, заданий, указаний и распоряжений вышестоящих руководителей предприятия; — несвоевременное и недостоверное предоставление информации вышестоящим руководителям, а также функционально связанным с ним работникам подразделений предприятия; — нарушение финансовой и штатной дисциплины; — нарушение принятых на предприятии локальных нормативных документов. Начальник отдела кадров И.И. Иванов Начальник юридического отдела С.С. Сергеев Ведущий инженер по СМК В.В.

Васильев

Главный инженер: обязанности.

Главный инженер: должностная инструкция

Работа любого технического предприятия во многом зависит от должностного лица, которое исполняет От того, как организована его работа, будет зависеть, насколько успешно предприятие, а также размер его прибыли.

Техническая подготовка, которую обеспечивает инженер, должна быть наивысшего уровня. Чтобы этого достичь, необходимо изучать достижения науки в целом и передовой опыт других предприятий в частности. Однако основной его задачей является техническое развитие отдельного предприятия.

Главным инженером должна быть досконально изучена техническая политика предприятия, и в каком направлении оно может развиваться. Кроме того, он должен учитывать, можно ли реконструировать предприятие, и есть ли необходимость перевооружить производство. Он определяет уровень специализации производства, и насколько оно перспективно.

Инженер должен проводить мероприятия, которые помогли бы увеличить производительность труда, а также способствовали рациональному подходу в использовании ресурсов.

Только главный инженер отвечает за качество производимой продукции или предоставленных услуг. Продукция должна быть конкурентоспособной, надёжной и долговечной.

Соблюдение стандартов производства также должно контролироваться главным инженером. При необходимости главный инженер имеет полномочия способствовать модернизации производственного процесса, и предпринимать руководство по улучшению качества производимой продукции. Чтобы компетентно разрабатывать технические планы производства, инженер должен изучить мировые стандарты и современные технологии.

Он лично утверждает все документы и чертежи, которые касаются технической стороны производства. Главный инженер является одним из руководителей предприятия.

Он занимает второе положение в руководящем звене, уступая место только генеральному директору.

Он должен контролировать все без исключения производственные процессы. Человек, который хочет занять должность главного инженера, должен иметь высшее профильное техническое образование. Стаж работы в аналогичной области должен составлять не менее пяти лет.

Принять его на работу, как и уволить, может только генеральный директор соответствующим приказом. Технические службы и специалисты контролируются непосредственно главным инженером.

В свою очередь, он подчиняется только генеральному директору.

Если главный инженер по какой-либо причине не может выполнять свои обязанности, они возлагаются на заместителя или же другое лицо, назначить которое имеет право только генеральный директор.

  • Нормы экологического и трудового законодательства.
  • Законодательную базу, которая регулирует деятельность организации.
  • Составлять производственные планы и контролировать их исполнение.
  • Правила противопожарной безопасности.
  • Как составить и исполнить финансовый, или хозяйственный договор.
  • Производительную мощность предприятия.
  • Правила охраны труда.
  • Санитарно-гигиенические нормы.
  • Структурную организацию предприятия и направление его деятельности.
  • Какие достижения науки появились в данной отрасли.
  • Как повысить производительность предприятия, расширить его ассортимент, применить в работе новые технологии.
  • По каким правилам организовывается трудовая деятельность, и как производится её контроль.
  • Технологию производства.

Главный инженер предприятия должен организовать производственный процесс, а также определить, какие перспективы имеет производство. В его обязанности входит просчитать пути развития в условиях, которые создаёт современный рынок. Кроме того, он должен обеспечить уровень оснащения, который смог бы выдержать конкуренцию с аналогичными предприятиями.

Он должен содействовать тому, чтобы производство было рентабельным, при возможности сокращать затраты на него, увеличивая при этом эффективность.

Планы развития и реконструкции, которые составляет главный инженер, должны быть согласованы с высшим руководством.

Качество продукции, которая выпускается, также должно проходить контроль главного инженера. При возможности он должен способствовать повышению качества продукции, расширению её ассортимента. Рецептура и технический процесс производства также находится под его контролем.

Ремонтные работы оборудования, его испытания и наладки должен контролировать главный инженер. Обязанности инженера предусматривают контроль над человеческими ресурсами. Он следит за повышением квалификации работников.

Для подготовки дополнительных кадров с необходимой квалификацией он может заключать договора с вузами и научными организациями. Работа с контрольными органами также проводится при обеспечении главного инженера. Он выполняет функциональные обязанности директора предприятия во время его отсутствия.

Главный инженер может заключать договоры как с юридическими, так и физическими лицами.

Он имеет право использовать личную подпись, если документы касаются производства и входят в рамки его полномочий. Под его контролем находится работа технических служб и подразделений, он может давать указания начальникам этих служб. Производственные вопросы могут обсуждаться с начальниками производственных подразделений.

Главный инженер имеет право на получение необходимой для его работы информации у руководителей подразделений. Разработка программы развития предприятия должна проходить при участии главного инженера.

Ответственность на главного инженера возлагается в случае невыполнения им своих должностных обязанностей. Данные меры предусмотрены Трудовым, Гражданским и Уголовным кодексом Российской Федерации.

Они применяются в случае, если на производстве нарушены правила техники безопасности, или охраны труда, которые повлекли за собой материальный ущерб. Кроме того, главный инженер отвечает за последствия превышения своих обязанностей, а также за правонарушения. Все работы, связанные со строительством, а также учет материальных ресурсов и рациональное их использование должен обеспечить главный инженер.

Должностная инструкция в сфере строительства предусматривает ведение учёта и составление соответствующей документации по строительству объекта. Главный инженер в строительстве должен изучить его перспективу, а также участвовать в составлении части бизнес-плана, которая касается технического перевооружения и способов повышения его эффективности.

Участвовать в распределении финансовых ресурсов, которые необходимы для строительства, также должен главный инженер. Обязанности в сфере строительства предусматривают предоставление доступа ко всей информации, которая необходима для проектно-сметной отчётности по объекту.

Он ответственный за своевременную сдачу объекта и введение его в эксплуатацию.

Качество выполнения всех строительных работ также должно контролироваться главным инженером. Главный инженер по эксплуатации должен организовать противоаварийную работу, проконтролировать, насколько правильно и безопасно эксплуатируется оборудование, которое используют на предприятии. Он должен иметь высшее техническое образование, стаж работы на предприятии такого же профиля не менее трёх лет, а также 5-ю группу по электробезопасности.

В функциональные обязанности инженера по эксплуатации входит расследование и анализ аварий, которые произошли на предприятии, а также их учёт. Кроме того, он должен подготовить статистический отчёт в том случае, если на предприятии нарушены технологические условия работы оборудования. Квалификацию и знания должностных лиц, которые несут ответственность за то, чтобы оборудование безопасно эксплуатировалось, проверяет главный инженер.

Обязанности предусматривают ответственность за подготовку персонала для работы на этом оборудовании. Он должен осуществлять отбор специалистов для выполнения различных видов работ. Инженер участвует в разработке инструкций по безопасному эксплуатированию оборудования.

Ее также регулирует должностная инструкция. Главный инженер отвечает за последствия своих действий, если они не соответствовали нормативно-техническим документам, которые предусматривают то, эксплуатацию оборудования каким способом можно считать безопасной. Инженер по эксплуатации несет ответственность в том случае, если информация, предоставленная им, была недостоверной, касалась нарушений в работе оборудования.

Также инженер отвечает в том случае, если проведённое им расследование технологических нарушений было недостаточного или низкого качества.

Если работниками предприятия не соблюдаются директивные документы, ответственность за это несёт инженер по эксплуатации. Также он отвечает за личное выполнение всех директивных инструкций и требований по охране труда.

  1. 23.03.2015
  2. 0

Поделиться:

Должностная инструкция главного инженера, должностные обязанности главного инженера, образец должностной инструкции главного инженера

  1. 26 января 2010

В должностные обязанности главного инженера входит разработка технической политики компании, повышение эффективности производства и мероприятия по модернизации предприятия.

Должностная инструкция главного инженера содержит также строгие требования к опыту кандидатов на эту должность — минимум пять лет и, как правило, обязательно в соответствующей профилю предприятия отрасли.УТВЕРЖДАЮ Генеральный директор Фамилия И.О. ________________ «________»_____________ ____ г.1.

Общие положения1.1. Главный инженер относится к категории руководителей. 1.2. Главный инженер назначается на должность и освобождается от нее приказом генерального директора. 1.3. Главный инженер подчиняется непосредственно генеральному директору.

1.4. На время отсутствия главного инженера его права и обязанности переходят к другому должностному лицу, о чем объявляется в приказе по организации. 1.5. На должность главного инженера назначается лицо, отвечающее следующим требованиям: высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли не менее 5 лет.

1.6. Главный инженер должен знать: — законодательные и нормативно-правовые акты, регламентирующие производственно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность предприятия; — профиль, специализацию и особенности структуры предприятия; — перспективы технического, экономического и социального развития соответствующей отрасли производства и предприятия; — технологию производства; — порядок составления и согласования планов производственно-хозяйственной деятельности предприятия; — научно-технические достижения в соответствующей отрасли производства. 1.7. Главный инженер руководствуется в своей деятельности: — законодательными актами РФ; — Уставом организации, Правилами внутреннего трудового распорядка, другими нормативными актами компании; — приказами и распоряжениями руководства; — настоящей должностной инструкцией.2. Должностные обязанности главного инженераГлавный инженер выполняет следующие должностные обязанности: 2.1.

Определяет техническую политику и направление технического развития предприятия. 2.2. Обеспечивает повышение эффективности производства и производительности труда, сокращение издержек, рациональное использование производственных ресурсов, соответствие выпускаемых изделий действующим государственным стандартам. 2.3. Руководит разработкой мероприятий по реконструкции и модернизации предприятия.

2.4. Организует работу по улучшению ассортимента и качества, совершенствованию и обновлению выпускаемой продукции.

2.5. Осуществляет контроль над соблюдением проектной, конструкторской и технологической дисциплины, правил и норм по охране труда, технике безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности, требований природоохранных, санитарных органов, а также органов, осуществляющих технический надзор.

2.6. Обеспечивает своевременную подготовку технической документации.

2.7. Организует проведение научных исследований и экспериментов, испытаний новой техники и технологии, а также работу в области научно-технической информации, рационализации и изобретательства, распространения передового производственного опыта. 2.8. Организует обучение и повышение квалификации рабочих и инженерно-технических работников и обеспечивает постоянное совершенствование подготовки персонала. 2.9. Руководит деятельностью технических служб предприятия, контролирует результаты их работы, состояние трудовой и производственной дисциплины в подчиненных подразделениях.3.

Права главного инженераГлавный инженер имеет право: 3.1. Действовать от имени технических служб предприятия, представлять интересы предприятия во взаимоотношениях с иными структурными подразделениями предприятия, организациями и органами государственной власти.

3.2. Запрашивать и получать от руководителей структурных подразделений предприятия и специалистов необходимую информацию. 3.3. Проверять деятельность структурных подразделений предприятия по вопросам технической подготовки производства. 3.4. Участвовать в подготовке проектов приказов, инструкций, указаний, а также смет, договоров и других документов, связанных с производственной деятельностью предприятия.

3.5. Взаимодействовать с руководителями всех структурных подразделений по вопросам производственной деятельности предприятия. 3.6. Давать руководителям структурных подразделений предприятия указания, по вопросам производства.

3.7. В пределах своей компетенции подписывать и визировать документы; издавать за своей подписью распоряжения по предприятию по вопросам производственной деятельности.

3.8. Устанавливать служебные обязанности для подчиненных работников. 3.9. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями.

3.10. Требовать от руководства предприятия обеспечения организационно-технических условий и оформления установленных документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей.4.

Ответственность главного инженераГлавный инженер несет ответственность: 4.1. За невыполнение и/или несвоевременное, халатное выполнение своих должностных обязанностей.

4.2. За несоблюдение действующих инструкций, приказов и распоряжений по сохранению коммерческой тайны и конфиденциальной информации. 4.3. За нарушение правил внутреннего трудового распорядка, трудовой дисциплины, правил техники безопасности и противопожарной безопасности. Поделиться:

Должностная инструкция главного инженера предприятия

0 В должностной инструкции конкретизируется объем обязанностей и работ, которые должно выполнять лицо, занимающее определенную должность.

Должностная инструкция в соответствии с Общероссийским классификатором управленческой документации, или ОКУД, ОК 011-93 () отнесена к документации по организационно-нормативному регулированию деятельности организации.

К группе таких документов наряду с должностной инструкцией причислены, в частности, правила внутреннего трудового распорядка, положение о структурном подразделении, штатное расписание. ТК РФ не обязывает работодателей составлять должностные инструкции. Ведь в трудовом договоре с работником всегда должна быть раскрыта его трудовая функция (работа по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации или конкретный вид поручаемой ему работы) ().

А потому и привлечь работодателя к ответственности за отсутствие должностных инструкций нельзя. В то же время именно должностная инструкция обычно является документом, в котором трудовая функция работника конкретизируется. Инструкция содержит перечень должностных обязанностей работника с учетом особенностей организации производства, труда и управления, прав работника и его ответственности ().

Более того, в должностной инструкции обычно не только раскрывается трудовая функция работника, но и приводятся квалификационные требования, которые предъявляются к занимаемой должности или выполняемой работе (). Наличие должностных инструкций упрощает процесс взаимодействия работника и работодателя по вопросам содержания трудовой функции, прав и обязанностей работника и предъявляемых к нему требований.

То есть всех тех вопросов, которые часто возникают во взаимоотношениях как с действующими работниками, так и вновь принимаемыми, а также с претендентами на определенную должность.

Роструд считает, что должностная инструкция необходима в интересах как работодателя, так и работника. Ведь наличие должностной инструкции поможет ():

  1. временно перевести работника на другую работу;
  2. оценить добросовестность и полноту выполнения работником трудовой функции.
  3. распределить трудовые функции между работниками;
  4. объективно оценить деятельность работника в период испытательного срока;
  5. обоснованно отказать в приеме на работу (ведь в инструкции могут содержаться дополнительные требования, связанные с деловыми качествами работника);

Именно поэтому составление должностных инструкций в организации является целесообразным. Такая инструкция может являться приложением к трудовому договору или утверждаться как самостоятельный документ.

Должностная инструкция обычно составляется на основе квалификационных характеристик, которые содержатся в квалификационных справочниках (например, в должностей руководителей, специалистов и других служащих, утвержденном Постановлением Минтруда от 21.08.1998 № 37). Для работников, которые принимаются на работу по профессиям рабочих, для определения их трудовой функции используются единые тарифно-квалификационные справочники работ и профессий рабочих по соответствующим отраслям. Разработанные на основе таких справочников инструкции обычно называются производственными.

Однако в целях унификации и упрощения внутренней документации в организации инструкции для рабочих профессий часто также именуются должностными. При составлении должностных инструкций организации также руководствуются . Поскольку должностная инструкция является внутренним организационно-распорядительным документом, работодатель обязан ознакомить с ней работника под роспись при приеме его на работу (до подписания трудового договора) ().

Приведем для главного инженера должностные обязанности в инструкции.

С учетом специфики деятельности конкретной организации данная должностная инструкция может использоваться для фиксирования должностных обязанностей главного инженера предприятия определенной отрасли. К примеру, для разработки должностной инструкции главного инженера строительной организации. здесь Скачивать формы документов могут только подписчики журнала «Главная книга».

Последние новости по теме статьи

Важно знать!
  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов.
  • Знание базовых основ желательно, но не гарантирует решение именно вашей проблемы.

Поэтому, для вас работают бесплатные эксперты-консультанты!

Расскажите о вашей проблеме, и мы поможем ее решить! Задайте вопрос прямо сейчас!

  • Анонимно
  • Профессионально

Задайте вопрос нашему юристу!

Расскажите о вашей проблеме и мы поможем ее решить!

+