Бесплатная горячая линия

8 800 301 63 12
Главная - Трудовое право - Бланк заявления на ветерана труда г кирова

Бланк заявления на ветерана труда г кирова

Как получить статус «Ветеран труда»

Граждане, имеющие значительный трудовой стаж и осуществляющие свою деятельность в сложных жизненных условиях, а также обладающие наградами, вправе получить звание . Согласно на такой статус могут рассчитывать лишь некоторые категории людей:

  1. Граждане, располагающие подтвержденным стажем своей трудовой деятельности для оформления и награды в виде орденов, медалей, знаков отличия. Награждение должно быть также подтверждено официальными бумагами.
  2. Люди, которые во время ВОВ в детском возрасте приступили к трудовой деятельности, и располагают трудовом стажем не меньше чем: 40 лет – мужчины и 35 лет – женщины.

Звание «Ветеран труда» подтверждается специальным удостоверением. Такой документ относится к бланкам строгой отчетности и при его потере потребуется уведомить тот орган, который удостоверение выдал.

Порядок получения статуса ветерана оговорен в соответствующих законодательных актах.

Поскольку имеется свой список наград, при наличии которых предоставляется такое удостоверение, то вопрос о его присуждении рассматривается в отношении каждого заявителя, во-первых, с помощью комиссии, а во-вторых, индивидуально, с учетом регионального положения.

Для оформления удостоверения ветерана труда потребуется обратиться в отдел социальной защиты населения. В этом ведомстве проверяются предоставленные документы, и решается вопрос о присвоении такого статуса. Претендовать на данное звание могут только те люди, которые в состоянии доказать свои заслуги официальными документами, то есть предъявить бумаги, определяющие трудовой стаж и бумаги, подтверждающие наличие наград.

Оформление ветерана труда происходит в следующем порядке:

  • Окончательный результат в письменном виде направляется в течение 5 дней после принятия решения.
  • Заявитель должен собрать обязательный перечень документации и заполнить стандартное заявление (посмотреть и скачать можно здесь: []).
  • Сотрудники организации формируют комиссию, которая в течение 30 дней с момента обращения проверяет правильность оформления документации и принимает решение.
  • Предоставить бумаги в социальную защиту, по месту своего проживания.

В случае отказа, весь пакет документов возвращается заявителю. В случае одобрения, социальная служба выписывает специальный распорядительный акт. В каждом регионе страны существует собственное Положение о ветеранах труда, согласно которому в дальнейшем и оформляется удостоверение.

Данный бланк выдается в исполнительном органе и его наличие гарантирует гражданину ряд социальных пособий и льгот.

В федеральном законодательстве указанно, какие документы нужны для оформления ветерана труда. К таковым относятся:

  1. фотография на удостоверение;
  2. паспорт заявителя;
  3. бумаги, подтверждающие трудовой стаж – трудовая книжка, выписки, справки;
  4. доверенность, если интересы заявителя представляет третье лицо.
  5. документы, подтверждающие получение правительственных наград и других отличительных знаков;

Каждый документ в списке должен быть предоставлен в виде копии и подтвержден оригиналом. Если у комиссии возникнут сомнения в некоторых документах или исчислении трудового стажа, то она может затребовать дополнительные бумаги.

Прокофьев Н.Т. претендует на получение статуса ветерана труда. У него есть орден трудового красного знамени, полученный за трудовую деятельность на одном из оборонных предприятий страны в годы ВОВ. Для получения статуса Прокофьев должен получить соответствующее удостоверение, которое оформляется по итогам рассмотрения Министерством труда и социальной защиты.
Для получения статуса Прокофьев должен получить соответствующее удостоверение, которое оформляется по итогам рассмотрения Министерством труда и социальной защиты. Для подачи заявки претендент посетил отделение социальной защиты по месту жительства.

Во время визита было составлено заявление с просьбой предоставить почетное звание, а к этому документу были приложены: трудовая книжка, наградные листы, паспорт и несколько фотографий (одна для формирования личного дела, вторая – для удостоверения). После оформления заявки, служащим социальной защиты на претендента было сформировано его личное дело, впоследствии отправленное на рассмотрение в территориальный орган Минтруда.

Вынесение решения осуществляется компетентной комиссией министерства.

Срок исполнения варьируется в зависимости от места оформления заявления (в МФЦ, муниципалитете), но не более одного месяца. Рассмотрев личное дело Прокофьева Н.Т., комиссия пришла к выводу, что претендент отвечает необходимым критериям для присвоения ему звания «Ветеран труда». Было составлено компетентное решение, на основании которого было изготовлено и выслано соответствующее удостоверение.

После поступления дела в региональный центр социальной защиты, Прокофьеву было направлено письменное уведомление о необходимости личного посещения ведомства. Обратившись в отдел, гражданин получил удостоверение ветерана. Выдача этого документа происходит под личную подпись заявителя.

В результате можно сделать ряд выводов:

  • Решение о присуждении звания принимается специальной комиссией и в течение пяти дней доводится до сведения заявителя. На рассмотрение и проверку заявки отводится не менее 30 дней.
  • Каждый документ должен быть представлен в виде копии и подтвержден оригиналом. В случае отказа весь пакет бумаг возвращается заявителю.
  • Для оформления «ветерана труда» потребуется обратиться в орган социальной защиты населения по месту регистрации и предоставить необходимый пакет документов.
  • Получить такое звание могут только те граждане, которые отвечают требованиям, прописанным в федеральных законодательных актах. Для его оформления заявитель должен подтвердить свое право при помощи официальных документов: бумаги о наличии стажа и о наградах.
  • Наличие статуса подтверждается специальным удостоверением, которое выдается в исполнительном органе власти. Поскольку данный документ относится к бланкам строгой отчетности, в случае его утери, необходимо обратиться в исполнительный орган власти и подать соответствующее заявление.
  • Звание «Ветеран труда» является статусом, который дает его обладателю право на пользование некоторыми и получение пособий.

Вопрос: Здравствуйте, меня зовут Петр Ефимович.

Я имею трудовой стаж – 44 года и награду «Изобретатель СССР». Работал в лаборатории обычного НИИ Ленинградской области и вышел на пенсию по выслуге лет.

Оба пункта могу подтвердить соответствующими документами. Подскажите, пожалуйста, что нужно для оформления звания «Ветеран труда», могу ли я на него вообще претендовать и куда обращаться с этим вопросом?

Ответ: Добрый день. Уважаемый Петр Ефимович, согласно ст.

7 ФЗ №5 «О ветеранах», получить такое звание вправе люди, располагающие стажем не менее 40 лет либо по назначению пенсии по старости.

Также существенным условием является наличие каких-либо федеральных наград.

В вашем случае, стаж составляет более 40 лет и имеется награда.

Для получения статуса ветерана, вам следует обратиться в орган социальной защиты населения. С собой обязательно надо будет иметь документы, подтверждающие ваше прошлое трудоустройство и удостоверение о награждении.

Также необходимо будет представить личные документы. Если комиссия сочтет ваши заявку и бумаги удовлетворительными, то не позже 30-тидневного срока с момента ее подачи, будет вынесено положительное решение. После этого, в исполнительном органе власти региона вы сможете оформить удостоверение «ветерана труда» Вам понадобятся следующие образцы документов:

Сдать документы на получение звания «Ветеран труда» теперь можно в МФЦ

Услуга предоставляется в территориальных отделах МФЦ:

  1. в Нолинском районе г. Кирова (83368) 2-17-45;
  2. в Орловском районе г. Кирова (83365) 2-10-49.
  3. по Первомайскому району г. Кирова (8332) 76-06-06;
  4. в г. Вятские Поляны, тел.: (83334) 6-07-63;
  5. в г. Кирово-Чепецке, тел.: (83361) 4-57-95;

Записаться на прием можно обратившись в территориальный отдел лично или по телефону.

Подать заявление на присвоение званий могут: Ветеран труда Ветеран труда Кировской области Проживающие на территории Кировской области: — граждане, награжденные орденами или медалями, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет; — лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин, Граждане, зарегистрированные на территории Кировской области, имеющие стаж трудовой деятельности не менее 45 лет (для мужчин) и 40 лет (для женщин) и поощрения за трудовые заслуги, не имеющие звания «Ветеран труда».

За счет средств бюджета Кировской области ветеранам труда предоставляются следующие меры социальной поддержки:

  1. ежемесячная денежная выплата ветеранам труда в размере 431 рубль, размер которой с 01.08.2014 будет увеличен на 5% и составит 453 рубля.
  2. ежегодная денежная выплата на приобретение и доставку твердого топлива при наличии печного отопления ветеранам труда в размере 1556 рублей;
  3. компенсации в размере 50% расходов на оплату жилого помещения и коммунальных услуг в виде ежемесячной денежной выплаты

Также ветеранам войны и труда предоставлен льготный проезд в автомобильном и электрифицированном транспорте городского сообщения при наличии транспортной карты и автомобильном транспорте пригородного сообщения. Кроме того, ветеранам труда, в соответствии с постановлением Правительства Кировской области от 10.12.2013 г., предоставлено право на оплату в размере 50% стоимости проезда на железнодорожном транспорте пригородного сообщения в период с 15 апреля по 15 октября 2014 г.

Ветеранам труда Кировской области предоставляется мера социальной поддержки в форме ежемесячной социальной выплаты в размере 431 рубль, размер которой с 01.08.2014 будет увеличен на 5% и составит 453 рубля. Внимание, которое уделяется ветеранам труда в Кировской области, играет большую роль не только для поддержки самих ветеранов, но и для воспитания молодого поколения, для поднятия престижа человека труда.
Внимание, которое уделяется ветеранам труда в Кировской области, играет большую роль не только для поддержки самих ветеранов, но и для воспитания молодого поколения, для поднятия престижа человека труда. «Мы все понимаем, что только высокопроизводительный, ответственный труд способен сделать каждого человека, каждый регион по-настоящему конкурентоспособным и успешным, — отметил глава региона Н.Ю, Белых в мае, поздравляя жителей области с Днем весны и труда.

Подробности о присвоении званий «Ветеран труда» и «Ветеран труда Кировской области», а также других государственных услугах Департамента социального развития, предоставляемых на базе МФЦ, можно узнать на сайтах www.mfc43.ru и моидокументы43.рф, а также по бесплатному телефону 8-800-707-43-43.

О реализации Закона Кировской области «О ветеранах труда Кировской области» (с изменениями на 10 октября 2021 года)

ПОСТАНОВЛЕНИЕОТ 21.07.2015 № 49/415(с изменениями на 10 октября 2021 года)_________________________________________________________________________Документ с изменениями, внесенными _________________________________________________________________________В целях реализации Закона Кировской области Правительство Кировской области постановляет:1. Утвердить Порядок присвоения звания «Ветеран труда Кировской области» согласно приложению № 1.2.

Утвердить Порядок выдачи удостоверения «Ветеран труда Кировской области» согласно приложению № 2.3. Утвердить Порядок и условия предоставления ежемесячной денежной выплаты ветеранам труда Кировской области согласно приложению № 3.4. Контроль за выполнением постановления возложить на первого заместителя Председателя Правительства области Курдюмова Д.А.(п.

4 с изменениями, внесенными , ) 5.

Настоящее постановление вступает в силу через десять дней со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения возникшие с 20.06.2015.Губернатор -Председатель ПравительстваКировской области Н.Ю. БелыхПриложение № 1УТВЕРЖДЕНпостановлением ПравительстваКировской областиот 21.07.2015 № 49/415 1.

Настоящий Порядок присвоения звания «Ветеран труда Кировской области» (далее — Порядок) определяет механизм присвоения звания «Ветеран труда Кировской области».2.

Лица, претендующие на присвоение звания «Ветеран труда Кировской области», или их представители (законные представители) представляют в управления социальной защиты населения в муниципальных образованиях по месту жительства (далее — орган социальной защиты населения) или территориальный отдел многофункционального центра предоставления государственных и муниципальных услуг (далее — МФЦ) заявление о присвоении звания «Ветеран труда Кировской области» по форме согласно приложению. К заявлению прилагаются следующие документы:паспорт гражданина Российской Федерации или иной документ, удостоверяющий личность заявителя;паспорт или иной документ, удостоверяющий личность представителя (законного представителя);документ, подтверждающий полномочия представителя (законного представителя);документы, подтверждающие продолжительность стажа трудовой и (или) иной деятельности, к которым относятся трудовые книжки, военные билеты, дипломы, иные документы, содержащие сведения о периодах работы, прохождения службы, получения образования, выданные в установленном порядке органами государственной власти или уполномоченными организациями;документы, подтверждающие поощрения высшего должностного лица Кировской области, органа государственной власти Кировской области, представительного органа местного самоуправления Кировской области, к которым относятся грамоты, благодарности, дипломы, удостоверения, свидетельства, архивные справки, приказы (распоряжения) о поощрении, выписки из них, оформленные надлежащим образом; Прилагаемые к заявлению документы, за исключением трудовой книжки работающего гражданина, представляются в орган социальной защиты населения в виде копий с одновременным предъявлением оригинала для обозрения.

Трудовая книжка работающего гражданина представляется в виде заверенной в установленном порядке копии.Полномочия представителя подтверждаются доверенностью, оформленной в порядке, установленном гражданским законодательством, законного представителя — решением органов опеки и попечительства.Заявление и прилагаемые к нему копии документов могут быть направлены посредством почтовой, курьерской связи или в форме электронных документов, подписанных электронной подписью заявителя, с использованием электронных средств связи.В случае направления документов посредством почтовой, курьерской связи или в виде электронного документа, подписанного электронной подписью заявителя, с использованием электронных средств связи, оригиналы документов в орган социальной защиты населения не представляются.Копии документов, представленные заявителем или его представителем (законным представителем), сверяются с оригиналом и заверяются специалистом, осуществляющим прием документов. Днем регистрации документов считается день представления данных документов в орган социальной защиты населения.При направлении документов, предусмотренных настоящим пунктом, посредством почтовой, курьерской связи днем регистрации документов считается день получения данных документов органом социальной защиты населения.Копии документов, направленных посредством почтовой, курьерской связи, принимаются во внимание при условии, что их верность засвидетельствована в установленном порядке.При направлении документов, предусмотренных настоящим пунктом, в виде электронного документа, подписанного электронной подписью заявителя, с использованием электронных средств связи днем регистрации документов считается день представления этих документов в системе электронного документооборота органа социальной защиты населения.(п.

2 с изменениями, внесенными )3. Основаниями для отказа в приеме документов для присвоения звания «Ветеран труда Кировской области» являются:непредставление документов, указанных в пункте 2 настоящего Порядка;выявление в представленных документах недостоверной или искаженной информации, а также исправлений, не заверенных в установленном порядке. (п. 3 с изменениями, внесенными )4.

Решение о присвоении звания «Ветеран труда Кировской области» либо об отказе в присвоении указанного звания принимается органом социальной защиты населения в течение 10 рабочих дней со дня поступления заявления со всеми необходимыми документами.5. Основаниями для принятия решения об отказе в присвоении звания «Ветеран труда Кировской области» являются:несоответствие заявителя требованиям ;наличие сведений об увольнении по основаниям, указанным в пункте 5 статьи 2 ; представление в электронной форме документов, не заверенных электронной подписью заявителя;представление копий документов, направленных посредством почтовой, курьерской связи, верность которых не засвидетельствована в установленном законом порядке.Уведомление об отказе в присвоении звания «Ветеран труда Кировской области» с указанием причин отказа в течение пяти рабочих дней после принятия соответствующего решения направляется органом социальной защиты населения заявителю с приложением заявления с документами.Уведомление о присвоении звания «Ветеран труда Кировской области» в течение пяти рабочих дней после принятия соответствующего решения направляется органом социальной защиты заявителю.При устранении причин, послуживших основанием для отказа в присвоении звания «Ветеран труда Кировской области», заявитель вправе вновь обратиться в орган социальной защиты населения по месту жительства или МФЦ.(п.

5 с изменениями, внесенными )Форма В КОГКУ

«___________________________________________________ районе»

от _________________________________________________________________,проживающего по адресу:______________________________________________,телефон __________________________,паспорт серии _______ № ___________,дата выдачи _______________________,кем выдан ________________________ЗАЯВЛЕНИЕВ соответствии с прошу присвоить мне звание «Ветеран труда Кировской области», так как я имею необходимый стаж трудовой деятельности не менее 45 лет (для мужчин) и 40 лет (для женщин), из них на территории Кировской области не менее 22 лет 6 месяцев (для мужчин) и не менее 20 лет (для женщин) и поощрения. Звание «Ветеран труда» не присваивалось.К заявлению прилагаю следующие документы:№ п/п Наименование документа Номер документа Дата выдачи Организация 1 2 3 4 5 За достоверность представленных документов несу персональную ответственность.В соответствии с выражаю согласие на обработку своих персональных данных (сбор, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), использование, распространение (в том числе передачу), обезличивание, блокирование) с целью присвоения звания «Ветеран труда Кировской области».Мне известно, что я могу отозвать свое согласие на обработку персональных данных путем подачи заявления в орган социальной защиты населения.»___»__________20____г.

_____________/__________________/(подпись) (расшифровка)Расписка-уведомление (заполняется специалистом)Заявление и документы гр.___________________________________________Регистрационный номер заявления Принял специалист органа социальной защиты населения дата Ф.И.О.

специалиста подпись ________________________________________________________________(линия отреза)Расписка-уведомление (заполняется специалистом)Заявление и документы гр. __________________________________________Регистрационный номер заявления Принял специалист органа социальной защиты населения дата Ф.И.О.

специалиста подпись Приложение № 2УТВЕРЖДЕНпостановлением ПравительстваКировской областиот 21.07.2015 № 49/415 1. Настоящий Порядок выдачи удостоверения «Ветеран труда Кировской области» устанавливает правила выдачи удостоверения «Ветеран труда Кировской области» (далее — удостоверение).2. Удостоверение выдается гражданину, которому присвоено звание «Ветеран труда Кировской области», по форме согласно приложению.3.

Удостоверение выдается гражданину, которому присвоено звание «Ветеран труда Кировской области», по форме согласно приложению.3. Оформление и выдача удостоверения осуществляется управлением социальной защиты населения в муниципальном образовании по месту жительства гражданина (далее — орган социальной защиты населения).4.

Для получения удостоверения гражданину, которому присвоено звание «Ветеран труда Кировской области», необходимы следующие документы:паспорт гражданина Российской Федерации или иной документ, удостоверяющий личность;фотография размером 3 x 4 см. 5. Удостоверение выдается гражданину под роспись в день обращения в орган социальной защиты населения.6. Оснований для отказа в выдаче удостоверения не имеется.7.

При оформлении удостоверения все записи производятся без сокращений и заверяются подписью руководителя органа, выдавшего удостоверение, и печатью органа социальной защиты населения, выдавшего удостоверение.8. В случае, если бланк удостоверения испорчен при заполнении, оформляется новый бланк удостоверения, а испорченный бланк удостоверения уничтожается, о чем составляется соответствующий акт.9.

В случае утраты или порчи удостоверения гражданин обращается в орган социальной защиты по месту жительства с заявлением о выдаче дубликата удостоверения. Выдача дубликата удостоверения осуществляется органом социальной защиты населения в месячный срок со дня получения заявления (в произвольной форме) гражданина. Перед выдачей дубликата удостоверения проверяется факт наличия у гражданина звания «Ветеран труда Кировской области».

В правой верхней части удостоверения производится запись «Дубликат», запись заверяется печатью органа социальной защиты населения.Форма Удостоверение «Ветеран труда Кировской области»ВЕТЕРАН ТРУДАКИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ ____________________________________________________________________________(наименование органа социальной защиты населения)УДОСТОВЕРЕНИЕ № __________Фамилия ______________________Имя___________________________Отчество ______________________Фото ______________________________М.П. (личная подпись)Предъявитель настоящего удостоверения имеет право на меры социальной поддержки, установленные Распоряжение от __________ №______Удостоверение бессрочное и действительно на территории Кировской областиДата выдачи «____»_________20____г.М.П.

____________________________(подпись руководителя)Приложение № 3 УТВЕРЖДЕНЫпостановлением ПравительстваКировской областиот 21.07.2015 № 49/415 1. Настоящий Порядок и условия предоставления ежемесячной денежной выплаты ветеранам труда Кировской области (далее — Порядок) определяет механизм и условия предоставления гражданам, которым присвоено звание «Ветеран труда Кировской области», меры социальной поддержки в виде ежемесячной денежной выплаты.

Настоящий Порядок и условия предоставления ежемесячной денежной выплаты ветеранам труда Кировской области (далее — Порядок) определяет механизм и условия предоставления гражданам, которым присвоено звание «Ветеран труда Кировской области», меры социальной поддержки в виде ежемесячной денежной выплаты.

2. Ежемесячная денежная выплата предоставляется управлением социальной защиты населения в муниципальном образовании по месту жительства (по месту пребывания) (далее — орган социальной защиты населения) ветеранам труда Кировской области (далее — заявитель) при достижении возраста 55 лет (для женщин) и 60 лет (для мужчин, прекратившим осуществление работы и (или) иной деятельности).

Заявителю, имеющему регистрацию по месту пребывания на территории Кировской области, ежемесячная денежная выплата предоставляется при условии отсутствия постоянного места жительства на территории других регионов. При наличии у заявителя одновременно регистрации по месту жительства и по месту пребывания на территории Кировской области ежемесячная денежная выплата предоставляется органом социальной защиты населения по выбору заявителя либо по месту жительства, либо по месту пребывания.Для получения ежемесячной денежной выплаты заявитель, его представитель (законный представитель) обращается орган социальной защиты населения по месту своего жительства (по месту пребывания) либо в территориальный отдел многофункционального центра предоставления государственных и муниципальных услуг (далее — МФЦ).Для назначения и выплаты ежемесячной денежной выплаты необходимы следующие документы (сведения):о назначении ежемесячной денежной выплаты с указанием способа выплаты по форме согласно приложению (далее — заявление);копия паспорта или иного документа, удостоверяющего личность заявителя;копия свидетельства о регистрации по месту пребывания, если заявитель обратился по месту пребывания;сведения Пенсионного фонда Российской Федерации, Федеральной налоговой службы о прекращении гражданином работы и (или) иной деятельности.Документы могут быть представлены непосредственно заявителем лично, его представителем (законным представителем), направлены посредством почтовой, курьерской связи или в виде электронного документа, подписанного электронной подписью заявителя, с использованием электронных средств связи.Полномочия представителя подтверждаются доверенностью, оформленной в порядке, установленном гражданским законодательством, законного представителя — решением органов опеки и попечительства.При представлении документов непосредственно заявителем лично, его представителем (законным представителем) предъявляются оригиналы документов для обозрения.В случае направления документов, предусмотренных настоящего Порядка, посредством почтовой, курьерской связи или в виде электронного документа, подписанного электронной подписью заявителя, с использованием электронных средств связи оригиналы документов в орган социальной защиты населения не представляются.Копии документов, указанных в настоящего Порядка, представленные заявителем лично, его представителем (законным представителем), сверяются с оригиналом и заверяются специалистом органа социальной защиты населения, осуществляющим прием документов. Заявление и документы регистрируются в установленном порядке специалистом органа социальной защиты населения, ответственным за прием документов, в день их представления.При направлении документов, предусмотренных пунктом 2 настоящего Порядка, посредством почтовой, курьерской связи днем представления документов для назначения и выплаты ежемесячной денежной выплаты считается день регистрации данных документов в органе социальной защиты населения.

Копии документов, направленных по почте, должны быть заверены в установленном действующим законодательством порядке.При направлении документов, предусмотренных настоящего Порядка, в виде электронного документа, подписанного электронной подписью заявителя, с использованием электронных средств связи днем представления документов для назначения и выплаты ежемесячной денежной выплаты считается день регистрации этого документа в системе электронного документооборота органа социальной защиты населения.В случае если заявитель не представил свидетельство о регистрации по месту пребывания, документы (сведения), подтверждающие прекращение работы и (или) иной деятельности, самостоятельно, орган социальной защиты населения запрашивает их в порядке межведомственного взаимодействия в уполномоченных органах (организациях) в течение 2 рабочих дней со дня представления заявления.Межведомственное информационное взаимодействие в целях предоставления ежемесячной денежной выплаты осуществляется в соответствии с требованиями Федерального .Лица, имеющие право на получение ежемесячной денежной выплаты, их представители (законные представители) в целях получения указанной выплаты вправе по своей инициативе представить необходимые для ее назначения и выплаты документы в полном объеме.Документы на предоставление ежемесячной денежной выплаты, принятые специалистами МФЦ, передаются в срок не позднее 1 рабочего дня со дня регистрации документов заявителя в МФЦ в орган социальной защиты населения в соответствии с соглашением о взаимодействии.(п. 2 с изменениями, внесенными , 3. Основанием для отказа в приеме документов для предоставления ежемесячной денежной выплаты является:отсутствие у заявителя места жительства (места пребывания) на территории Кировской области;представление не в полном объеме документов, указанных в пункте настоящего Порядка, за исключением документов, находящихся в распоряжении органов, предоставляющих государственные услуги или муниципальные услуги, иных государственных органов, органов местного самоуправления муниципальных образований либо подведомственных государственным органам или органам местного самоуправления муниципальных образований организаций, участвующих в предоставлении государственных и муниципальных услуг;получение гражданином ежемесячной денежной выплаты по иному основанию;представление в электронной форме документов, не заверенных электронной подписью заявителя;осуществление заявителем работы и (или) иной деятельности.(п.

3 с изменениями, внесенными )4. Решение о предоставлении (об отказе в предоставлении) ежемесячной денежной выплаты принимается руководителем органа социальной защиты населения не позднее 10 рабочих дней со дня представления документов, предусмотренных пунктом настоящего Порядка.При определении права (в том числе при принятии решения об отказе в предоставлении) ежемесячной денежной выплаты органы социальной защиты населения используют сведения, содержащиеся в единой государственной информационной системе социального обеспечения (далее — ЕГИССО).(п.

4 с изменениями, внесенными 5.

Основаниями для отказа в предоставлении ежемесячной денежной выплаты являются:отсутствие у заявителя места жительства (места пребывания) на территории Кировской области;представление не в полном объеме документов, указанных в 2 настоящего Порядка, за исключением документов, находящихся в распоряжении органов, предоставляющих государственные услуги или муниципальные услуги, иных государственных органов, органов местного самоуправления муниципальных образований либо подведомственных государственным органам или органам местного самоуправления муниципальных образований организаций, участвующих в предоставлении государственных и муниципальных услуг;получение гражданином ежемесячной денежной выплаты по иному основанию;представление документов в электронной форме с отсутствием электронной подписи заявителя;осуществление заявителем работы и (или) иной деятельности.В случае отказа в предоставлении ежемесячной денежной выплаты заявителю направляется решение руководителя органа социальной защиты населения с указанием причин отказа в течение 5 рабочих дней со дня его принятия.

При устранении причин, послуживших основанием для отказа, документы для назначения и выплаты ежемесячной денежной выплаты могут быть вновь представлены в орган социальной защиты населения (МФЦ) в порядке и сроки, установленные настоящим Порядком.(п.

5 с изменениями, внесенными , 6. В случае принятия решения о предоставлении ежемесячной денежной выплаты, ежемесячная денежная выплата ветеранам труда Кировской области предоставляется с первого числа месяца, следующего за месяцем присвоения звания «Ветеран труда Кировской области», но не ранее месяца регистрации по месту жительства (месту пребывания) на территории Кировской области и не ранее первого числа месяца, следующего за месяцем прекращения работы и (или) иной деятельности.При переезде получателя на новое место жительства (место пребывания) в пределах Кировской области ежемесячная денежная выплата предоставляется по новому месту жительства (месту пребывания) с месяца прекращения выплаты ежемесячной денежной выплаты по предыдущему месту жительства (месту пребывания) на основании документов, предусмотренных пунктом настоящего Порядка, за исключением месяцев осуществления работы и (или) иной деятельности.(п.

6 с изменениями, внесенными )7. Граждане, которым присвоено звание «Ветеран труда Кировской области» до вступления в силу Закона Кировской области , имеют право на ежемесячную денежную выплату в размере, установленном статьей 4 .8. Заявителю, зарегистрированному в установленном порядке по месту пребывания, ежемесячная денежная выплата предоставляется на срок, указанный в свидетельстве о регистрации по месту пребывания.8-1.

Заявителю, зарегистрированному в установленном порядке по месту пребывания, ежемесячная денежная выплата предоставляется на срок, указанный в свидетельстве о регистрации по месту пребывания.8-1. Выплата ежемесячной денежной выплаты приостанавливается с первого числа месяца, следующего за месяцем поступления на работу и (или) осуществления иной деятельности.При последующем прекращении работы и (или) иной деятельности ежемесячная денежная выплата возобновляется с первого числа месяца, следующего за месяцем увольнения с работы и (или) прекращения иной деятельности.(п. 8-1 введен )8-2. Гражданам, являющимся получателями ежемесячной денежной выплаты, с 01.01.2017 право на её предоставление определяется органом социальной защиты населения и устанавливается на основании сведений Пенсионного фонда Российской Федерации, Федеральной налоговой службы о прекращении работы и (или) иной деятельности, запрашиваемых органами социальной защиты населения.(п.

Рекомендуем прочесть:  Закон о путевках от работодателя

8-2 введен )9. Выплата ежемесячной денежной выплаты прекращается в случае:смерти получателя, а также в случае признания его в установленном порядке умершим или безвестно отсутствующим — с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором наступила смерть получателя либо вступило в силу решение суда об объявлении его умершим или решение суда о признании его безвестно отсутствующим;неполучения установленной ежемесячной денежной выплаты в течение шести месяцев подряд — с первого числа месяца, следующего за месяцем получения установленной ежемесячной денежной выплаты;предоставления ежемесячной денежной выплаты по иному основанию — с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором установлена ежемесячная денежная выплата по иному основанию;переезда получателя на новое место жительства в пределах Кировской области — с первого числа месяца, в котором не получена установленная ежемесячная денежная выплата;выезда получателя на постоянное место жительства за пределы Кировской области — с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором получатель выбыл на постоянное место жительства за пределы Кировской области.9-1.

Наличие оснований для прекращения ежемесячной денежной выплаты устанавливается в случаях, предусмотренных пунктом 9 настоящего Порядка, в том числе по сведениям, содержащимся в ЕГИССО.(п.

9-1 введен 10. Получатель ежемесячной денежной выплаты обязан сообщать в орган социальной защиты населения об обстоятельствах, влекущих прекращение выплаты, а также об изменении счета, открытого в кредитно-финансовом учреждении, в течение 10 рабочих дней со дня возникновения указанных обстоятельств.Предоставление ежемесячной денежной выплаты прекращается по распоряжению руководителя органа социальной защиты населения на основании документов (сведений), подтверждающих обстоятельства, влекущие прекращение выплаты.11. Выплата ежемесячной денежной выплаты производится за текущий месяц.Ежемесячная денежная выплата производится путем перечисления средств на соответствующие счета в кредитно-финансовых учреждениях либо в почтовое отделение по месту жительства (месту пребывания).12. Начисленные суммы ежемесячной денежной выплаты, которые не были востребованы получателем своевременно, выплачиваются за прошедшее время не более чем за три года, предшествующие обращению за их получением.Ежемесячная денежная выплата, не полученная получателем своевременно по вине органов, осуществляющих указанную выплату, выплачивается за прошедшее время без ограничения каким-либо сроком.13.

Суммы ежемесячной денежной выплаты, причитавшиеся получателю и не полученные им при жизни по какой-либо причине, включаются в состав наследства и наследуются на общих основаниях, установленных законодательством Российской Федерации.14. Споры по вопросам назначения и выплаты ежемесячной денежной выплаты разрешаются в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации.15.

Финансирование расходов на предоставление ежемесячной денежной выплаты производится за счет средств областного бюджета.Приложение к ПорядкуФорма В КОГКУ

«______________________________________________районе»

от __________________________________________________________________, проживающего по адресу: ______________________________________________,дата рождения _____________________,телефон ___________________________,паспорт серии ______ № _____________,дата выдачи________________________,кем выдан _________________________ЗаявлениеВ соответствии с прошу назначить мне меру социальной поддержки (далее — МСП) «Ежемесячная денежная выплата». Выплату прошу произвести мне или законному представителю через:отделение почтовой связи __________________________________________(номер отделения почтовой связи)кредитно-финансовое учреждение ______________________________________(номер отделения)счет __________________________________________________________________(номер счета)К заявлению прилагаю следующие документы:№ п/п Наименование документов Номер документа Дата выдачи Организация За достоверность представленных документов несу персональную ответственность. Против проверки представленных мной сведений не возражаю.Я ознакомился(лась) с обстоятельствами, влекущими изменения размера МСП или прекращение выплаты, и обязуюсь своевременно (в течение ____ рабочих дней) извещать орган социальной защиты населения об их наступлении.В соответствии с выражаю согласие на обработку своих персональных данных (сбор, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), использование, распространение (в том числе передачу), обезличивание, блокирование) в целях предоставления ежемесячной денежной выплаты.Мне известно, что я могу отозвать свое согласие на обработку персональных данных путем подачи заявления в орган социальной защиты населения.Предупрежден (а) об уголовной ответственности за мошенничество при получении выплат в соответствии со «___»__________20____г.

_____________/__________________/(подпись) (расшифровка)——————————————————————————————————————-Расписка-уведомление (заполняется специалистом)Заявление и документы гр.___________________________________________Регистрационный номер заявления Принял специалист органа социальной защиты населения дата Ф.И.О. специалиста подпись ________________________________________________________________(линия отреза)Расписка-уведомление (заполняется специалистом)Заявление и документы гр.

__________________________________________Регистрационный номер заявления Принял специалист органа социальной защиты населения дата Ф.И.О. специалиста подпись

Как получить удостоверение «Ветеран труда» в Кирове

Ответ актуален на 16.05.2018 Информация устарела Согласно поправкам в закон «О ветеранах» от 19 декабря 2005 года порядок и условия присвоения звания «Ветеран труда» определяются субъектами Российской Федерации самостоятельно.

Это значит, что общих правил нет и каждая область, край, республика может устанавливать свои правила! Общие категории Граждан РФ, которые могут получить звание «Ветерана труда»:

  1. награжденные орденами или медалями СССР или РФ и имеющие необходимый стаж
  2. удостоенные почетных званий СССР или РФ и имеющих необходимый стаж
  3. награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющих необходимый стаж
  4. мужчины, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период ВОВ и имеющие трудовой стаж не менее 40 лет
  5. женщины, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период ВОВ и имеющие трудовой стаж не менее 35 лет

Подать заявление на получение документа можно в следующих учреждениях Кирова

  1. Отделы социальной защиты населения —
  2. Многофункциональные центры

Во-первых, необходимо связаться с учреждениями Соцзащиты и уточнить правила получения Во-вторых, собрать полный пакет документов

  1. паспорт РФ
  2. 2 фотографии 3×4
  3. пенсионное удостоверение
  4. трудовая книжка

Бесплатно 21 рабочий день Посетите выбранный вами многофункциональный центр () с необходимым набором документов.

Необходимо посетить официальный сайт Госуслуг, заполнить электронное заявление, а далее следовать инструкции.

Если вы потеряли удостоверение «Ветерана труда», то вам необходимо обратиться в органы соцзащиты и написать заявления. При себе необходимо иметь: паспорт РФ, его копию, 2 фотографии. Дубликат вам выдадут в течение 3-7 дней.

На федеральном уровне устанавливаются следующие льготы:

  1. оплата 50% коммунальных услуг
  2. бесплатный проезд на всех видах общественного транспорта
  3. бесплатное изготовление и ремонт зубных протезов в государственных медицинских учреждениях

На региональном уровне устанавливаются ежемесячные денежные выплаты (ЕДВ). Каждый год эта сумма индексируется, а размер выплаты вам подскажут в органах соцзащиты.

57 Информация о проблеме Назад найдено: 7 Киров, Комсомольская улица, 10 понедельник-пятница: с 09:00 до 18:00 +7 (8332) 67-95-10+7 (8332) 67-50-69 914 0 Киров, улица Упита, 13 понедельник, среда, четверг: с 08:00 до 19:00 вторник: с 08:00 до 20:00 пятница: с 10:00 до 19:00 суббота: с 08:00 до 15:00 +7 (8332) 76-08-80 9899 19 Киров, улица Ленина, 10 понедельник, среда, четверг: с 08:00 до 19:00 вторник: с 08:00 до 20:00 пятница: с 10:00 до 19:00 суббота: с 08:00 до 15:00 +7 (8332) 76-08-80 407 0 Киров, Захватаева улица, 21а понедельник, среда, четверг: с 08:00 до 19:00 вторник: с 08:00 до 20:00 пятница: с 10:00 до 19:00 суббота: с 08:00 до 15:00 +7 (8332) 27-96-60 8596 6 Киров, улица Карла Маркса, 54 понедельник, среда, четверг: с 08:00 до 19:00 вторник: с 08:00 до 20:00 пятница: с 10:00 до 19:00 суббота: с 08:00 до 15:00 +7 (8332) 27-96-58 6284 2 Киров, улица Калинина, 2 понедельник, среда, четверг: с 08:00 до 19:00 вторник: с 08:00 до 20:00 пятница: с 10:00 до 19:00 суббота: с 08:00 до 15:00 +7 (8332) 27-96-53 5880 6 Киров, Советская улица, 12 понедельник, среда, четверг: с 08:00 до 19:00 вторник: с 08:00 до 20:00 пятница: с 10:00 до 19:00 суббота: с 08:00 до 15:00 +7 (8332) 27-96-67 2913 1 Please enable JavaScript to view the

Получаем звание ветерана труда: документы и процедура оформления

19 январяНа получение звания «Ветеран труда» могут претендовать многолетние труженики, работающие на благо родины и внесшие свою лепту в экономику страны.

Признание трудовых заслуг перед государством поднимает не только самооценку ветерану, но и дает ему право на получении льгот, улучшающих не только качество жизни, но и материальное положение.К сожалению, на сегодняшний день требования к присвоению звания «Ветеран труда» значительно осложнены. До июля 2016 года претенденту достаточно было иметь трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости и знаки отличия. В настоящее время ввиду сокращения социальных расходов требуемый стаж значительно увеличен.

Также ужесточены требования к имеющимся знакам отличия, список которых мы представим сегодня в видео.Условия присвоения статуса изложены в статье №7 ФЗ «О ветеранах». · гражданство РФ;· непрерывный стаж работы на одном месте 15 лет в своей сфере деятельности;· общий трудовой стаж: для мужчин — 25 лет, для женщин — 20 лет;· федеральные и ведомственные награды (к примеру, медали, ордена, грамоты, письма благодарности, врученные министерствами или Президентом).Причем перечень наград и порядок награждения знаками отличия, которые дают право на присвоение звания

«Ветеран труда» устанавливаются Постановлением Правительства от 25.06.2016 N 578 «

О порядке учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда…»).Можно ли получить знак без наград?

Можно, но для тех, кто начал трудиться в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны.

Норма закона предполагает получение этого статуса без предоставления документов о присвоении наград. В таком случае увеличивается требуемый трудовой стаж — 40 (для мужчин) и 35 лет (для женщин).Каждый регион РФ разработал свой регламент получения звания. Его можно узнать через интернет или в органах соцзащиты.

Но существует ряд общих документов, которые нужно подготовить для получения статуса заслуженного труженика.· паспорт гражданина РФ и СНИЛС;· 2 фото 3х4;· справка с пенсионного фонда об учтенном стаже;· документы о наличии трудового стажа (к примеру, трудовая книжка);· документы о присвоении наград.В случае, когда человек действует через доверенное лицо, обязательно нужно предоставить доверенность.

При себе представитель интересов заявителя должен иметь паспорт.Для получения звания «ветеран труда» нужно пройти несложную процедуру. Стандартное количество посещений органов государственной службы — 2 раза.

Стать ветераном труда без подачи заявления невозможно.

1. Подача ходатайства и собранных документов в органы соцзащиты по месту регистрации (прописки).2. Назначается заседание комиссии, на котором будут принимать решение.

Каждый субъект РФ устанавливает свои сроки рассмотрения заявления — до 30 дней.

К примеру, в Москве комиссия заседает на 10 день, в Брянске — на 15 день.3. Уведомление о принятом вердикте. В случае положительного решения человеку в пятидневный срок направляют распорядительное постановление с уведомлением о необходимости посещения органа соцзащиты в назначенный срок.4.

Выдача удостоверения. Потеряв документ, можно его восстановить, подав заявление на дубликат. Повторная выдача бланка установленного образца совершается бесплатно.Отказы в выдаче удостоверения почетного труженика случаются часто.

Причины отказа всегда аргументируются комиссией, с указанием ссылок на статьи закона.· страховой стаж и награды не соответствуют требованиям, изложенным в законе;· срок действия документов, прикрепленных к прошению, истек;· были использованы поддельные документы или в заявлении предоставлена ложная информация.О своем решении органы соцзащиты уведомляют претендента по почте. Телефонные звонки не приравниваются к официальному способу уведомления населения.Меры соцподдержки граждан с почетным званием «ветеран труда» утверждаются на уровне регионов. Это означает, что перечень льгот определяется субъектами РФ и распространяется на ветеранов, проживающих на конкретных территориях.· бесплатное медобслуживание и проезд;· снижение оплаты за коммунальные услуги· возможность оформить отпуск в любой период;· льготы транспортного налога· бесплатное зубопротезирование в муниципальных стоматполиклиниках.Власти субъектов РФ могут устанавливать для ветеранов труда дополнительные гарантии исходя из своего бюджета.

Поэтому у ветеранов труда в отдельно взятых регионах льготы могут отличаться. Например, получать ежемесячные доплаты к пенсии или дополнительные бесплатные лекарственные препараты.Ветеран труда г. Омск имеет право на 50% скидку.

Он проживает в квартире, площадью 63 кв.

м. Приборов учета не имеется.

Каким будет размер компенсации за отопление?РасчетЛьгота в 50% применяется только к доле ветерана.

Следовательно, она рассчитывается с квадратуры 63/3=21 кв. м. Поскольку это значение превышает норму в 18 кв. м, в расчет применяется максимальное нормативное значение.1 кв.

Последние новости по теме статьи

Важно знать!
  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов.
  • Знание базовых основ желательно, но не гарантирует решение именно вашей проблемы.

Поэтому, для вас работают бесплатные эксперты-консультанты!

Расскажите о вашей проблеме, и мы поможем ее решить! Задайте вопрос прямо сейчас!

  • Анонимно
  • Профессионально

Задайте вопрос нашему юристу!

Расскажите о вашей проблеме и мы поможем ее решить!

+